Национальный проект «Производительность труда» работает для повышения конкурентоспособности российских товаров и услуг, создавая культуру высокой производительности и эффективности среди работников организаций в каждом регионе России
Диагностика состояния производственного участка позволяет выявить «узкие» места и потери в работе. По итогу анализа составляется план действий, который приведет к снижению себестоимости продукции и повышению производительности без дополнительных финансовых затрат.
Поток-образец - эталонный участок на производстве, на котором внедряются принципы, инструменты и методы бережливого производства для последующего распространения успешного опыта на другие участки.
Обучение по программам Министерства экономического развития России ("Акселератор экспортного роста", "Лидеры производительности"), обучение сотрудников методам бережливого производства.
Региональные налоговые преференции по налогу на прибыль (инвестиционный налоговый вычет) и налогу на имущество организаций; Льготное финансирование Фонда развития Промышленности
На протяжении 2020 года мы успешно участвуем в нацпроекте. Бережливое производство необходимо на предприятиях. На пилотном участке за шесть месяцев мы сократили время протекания процесса, улучшили качество производимой продукции. С помощью экспертов мы поняли, что необходимо смотреть на свой производственный процесс с другой стороны, чтобы выявлять узкие места.
В 2020 году наше предприятие вступило в нацпроект. На площадке предприятия мы выбрали пилотный проект и реализовали его. За счет это мы снизили время протекания процесса, высвободили одно рабочее место, улучшили технику безопасности на каждом участке, организовали стенды. Сейчас мы продолжаем внедрение бережливого производства: открыли новый проект в другом цехе. Также уже составлен план на три года последовательности реализации в других цехах.
Направленные своевременные специалисты ФЦК и РЦК помогли обратить внимание на слабые места, которые у нас есть. Мы их замечали, но не обращали должного внимания. Удалось выявить эти места, разработать мероприятия и внедрить их. Получили хороший результат, несмотря на нашу самокритичность. Сейчас мы продолжаем двигаться в этом направлении.
Во время работы существовала проблема – из-за отсутствия нашей компетентности, мы не могли грамотно организовать процесс производства. Благодаря специалистам, которые у нас работали на протяжении шести месяцев, мы систематизировали свои знания, выстроили правильный подход к работе и получили положительные результаты.
На предприятии всерьез задумались над внедрением системы бережливого производства уже давно. На пилотном участке совместно с экспертами были проведены картирование всех производственных процессов, выявлены проблемы. Мы не только выполнили эти мероприятия по исключению узких мест, но и перешли на другие цеха и смогли внедрить систему бережливого производства. Удалось улучшить рабочие места тех, кто влияет на качество и оперативность исключения разного рода аварий.
Уважаемые предприниматели, руководители организаций и предприятий Волгоградской области! В целях сдерживания ситуации по ухудшению санитарно-эпидемиологической обстановки реализуются меры, направленные на борьбу с распространением новой коронавирусной инфекции COVID-19. на территории Волгоградской области, одной из которой является массовая вакцинация жителей. Просим оказать содействие в доведении информации о вакцинации до своих сотрудников. С подробной информацией о вакцинации можно … <a href="https://rck-vlg.ru/">Continued</a>
На камышинском предприятии по производству молочной продукции «Любимый город» подвели итоги трёх месяцев участия в национальном проекте «Производительность труда». Работа велась совместно со специалистами Регионального центра компетенций. Инструменты бережливого производства применены на одном из самых крупных участков предприятия «Любимый город» – производстве и фасовке творога. За три месяца эффективность работы оборудования выросла на 19%, время … <a href="https://rck-vlg.ru/">Continued</a>
Открыта регистрация на образовательную программу «Управление производительностью» – коммерческий аналог программы «Лидеры производительности», доступный всем желающим со средним профессиональным и высшим образованием. Регистрация на программу доступна до 9 июля! Все желающие могут прослушать подробную информацию о программе на на вебинаре 11 июня в 11.00 мск. Ссылка для регистрации на вебинар: https://liderypro.timepad.ru/event/1672963/
Сотрудники органов исполнительной власти Волгоградской области прошли трехдневную программу подготовки по повышению производительности труда. Обучение проводилось тренером Федерального центра компетенций в рамках национального проекта «Производительность труда». В процессе обучения сотрудники узнали о совершенствовании процессов планирования и администрирования, управлении персоналом и ресурсами, организации вспомогательных функций, а также организации процессов в органах исполнительной власти. — Подобный формат … <a href="https://rck-vlg.ru/">Continued</a>
По состоянию на май уже 42 предприятия региона стали участниками нацпроекта «Производительность труда», при целевом показателе на 2021 год – 44 предприятия. В Волгоградской области пилотные проекты по внедрению инструментов бережливого производства завершились уже на 14 площадках, 11 компаний работают с экспертами федерального и регионального центров компетенций. Средний показатель на предприятиях по увеличению выработки составил … <a href="https://rck-vlg.ru/">Continued</a>
ООО «КамышинТеплоЭнерго» завершил комплекс мероприятий по внедрению инструментов бережливого производства. Предприятие обеспечивает тепловой энергией и горячей водой более 1500 тысяч жилых домов, школ и предприятий города Камышина. Механизмы повышения эффективности процессов внедрены на пилотном участке по оптимизации процесса проведения аварийного ремонта оборудования теплотрасс и трасс горячего водоснабжения. Предприятию удалось увеличить выработку продукта, сократить незавершенное производство … <a href="https://rck-vlg.ru/">Continued</a>
В целях реализации полного функционала в рамках национального проекта в мае 2020 года комитетом экономической политики и развития Волгоградской области было принято решение создать отдельную организацию – Региональный центр компетенций в сфере производительности труда. В мае 2021 АНО «Региональный центр компетенций» исполнился год. Благодаря внедрению бережливых технологий на предприятиях под управлением экспертов РЦК, в среднем … <a href="https://rck-vlg.ru/">Continued</a>
Региональный центр компетенций успешно прошел сертификацию Федерального центра компетенций. В состав комиссии вошли представители Министерства экономического развития РФ, ФЦК и руководители РЦК Челябинской и Кемеровской областей. В рамках сертификации эксперты оценивали деятельность, осуществляющую Региональным центром на Волгоградских предприятиях, участвующих в национальном проекте «Производительность труда». Представители сертификационной комиссии посетили ООО «Любимый город» и МУП «Метроэлектротранс». Камышинский … <a href="https://rck-vlg.ru/">Continued</a>
Волгоградский региональный центр компетенций успешно прошел сертификацию Федерального центра компетенций в рамках реализации национального проекта «Производительность труда» и стал очередным сертифицированным оператором нацпроекта в стране. Сертификация региональных центров компетенций стартовала в январе 2021 года. В составе экспертной комиссии — представители Министерства экономического развития РФ, ФЦК и руководители РЦК Челябинской и Кемеровской области. Деятельность центра оценивалась … <a href="https://rck-vlg.ru/">Continued</a>
Оптимизировать рабочие процессы и улучшать условия труда с государственной поддержкой начнут на предприятиях – ООО «Царицынский поставщик» и АО «Волжский трубный завод». Компании уже подписали соглашение с администрацией Волгоградской области о включении в нацпроект «Производительность труда». Совершенствование производственных процессов будет проходить при поддержке экспертов регионального и федерального центра компетенций. Царицынский поставщик – первое предприятие в … <a href="https://rck-vlg.ru/">Continued</a>
